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職位招聘
員工是藥璞最寶貴的財(cái)富。公司崇尚“以人為本”的理念，著眼于發(fā)展全面的技術(shù)和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者，通過多種渠道使員工及其職業(yè)生涯得到發(fā)展，為員工提供技術(shù)和管理的多種職業(yè)發(fā)展路徑。在藥璞，員工通過各種不同方式提升職業(yè)的廣度和深度，包括在跨職能的團(tuán)隊(duì)中工作，延伸工作內(nèi)容，或是當(dāng)擔(dān)重要項(xiàng)目及新項(xiàng)目，以及輪崗其他工作，公司相應(yīng)地提供導(dǎo)師指導(dǎo)和在職培訓(xùn)項(xiàng)目，為每位員工提供在公司成長(zhǎng)和發(fā)展的機(jī)會(huì)、空間及舞臺(tái)。增強(qiáng)員工的歸屬感與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
公司堅(jiān)持“海納百川，有容乃大”的人才戰(zhàn)略思想和“不拘一格降人才”的用人原則，精心選拔培育人才，積極善用人才，誠(chéng)心留用人才，以寬松的用人環(huán)境、富有競(jìng)爭(zhēng)力的用人體制和廣闊的發(fā)展平臺(tái)，在管理上追求可持續(xù)發(fā)展、高效和創(chuàng)新的服務(wù)意識(shí)，幫助員工創(chuàng)造自身價(jià)值，成就員工夢(mèng)想，共創(chuàng)企業(yè)和員工的美好未來。
